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I servizi
Corporate Governance

Nell'ultimo decennio il tema della Corporate Governance ha assunto grande rilevanza nelle dinamiche societarie. Con la Corporate Governance il termine "controllo" viene arricchito di una nuova sfumatura legata a quella specifica forma di equilibrio che ogni azienda dovrebbe essere in grado di istituire tra il sistema di controllo interno e la sua attività gestionale. Le esperienze sviluppate recentemente sul mercato stanno supportando adeguatamente la diffusione del concetto di Corporate Governance come soluzione ottimale per apportare maggiore efficacia ed efficienza all'attività aziendale. In questo contesto di crescente competitività, il management e le funzioni di controllo sono fondamentali sia per verificare la conformità dell'azienda alle norme, sia nell'assicurare una gestione consapevole dei rischi.

Questo si realizza attraverso l'ottimizzazione dei controlli e nella valutazione dei rischi che minacciano il conseguimento degli obiettivi aziendali. Nell'attuale scenario di mercato, l'outsourcing rappresenta una soluzione strategica per gestire il cambiamento e mantenere la competitività aziendale: consente di razionalizzare i processi, di ottimizzare il rapporto costi-benefici, di ottenere migliori performance.

La Corporate Governance, intesa come il sistema delle regole secondo le quali le imprese sono gestite e controllate, è il risultato di norme, di tradizioni, di comportamenti elaborati dai singoli sistemi economici e giuridici, pertanto non riconducibile ad un modello unico, esportabile e imitabile in tutti gli ordinamenti. Il concetto di Corporate Governance inteso come l'insieme di istituzioni e regole, giuridiche e tecniche, finalizzate alla realizzazione di un governo dell’impresa che sia corretto, efficace ed efficiente, costituisce il modello cui le aziende devono tendere per garantire flessibilità, correttezza e affidabilità nella gestione aziendale, in un’ottica di massimizzazione del valore.

Le imprese devono pertanto sviluppare una migliore conoscenza, una maggiore sensibilità e una più costante attenzione verso temi quali integrità, trasparenza, assetti di Governance, governo dei rischi e criteri di controllo, per cogliere e misurare eventuali squilibri, colmandoli prima che essi producano danni. La Corporate Governance rappresenta quindi un’area di sviluppo strategico dove Pitagora intende assumere una posizione di partner per le imprese, ritenendo che l’ampia gamma dei servizi offerti ed in costante crescita, possa accompagnare nel percorso di una miglior strutturazione societaria.

Uno scenario in cui Pitagora Consulting si propone quale interlocutore in grado di accompagnare e facilitare il necessario cambiamento organizzativo dell’azienda.

PRINCIPALI SERVIZI OFFERTI

Analisi e valutazioni del sistema di controllo interno aziendale e dell’efficace, efficiente ed economico utilizzo delle risorse da parte dell’Azienda con lo scopo di:
- individuare le aree di rischio e l’eventuale esistenza o assenza di controlli tesi alla minimizzazione del rischio con la metodologia del Risk Assessment (Mappatura dei rischi aziendali);
- monitorare l’efficacia e l’efficienza del sistema di controllo interno;
- controllare, anche attraverso verifiche in loco, la corretta applicazione delle procedure da parte del personale interessato e l’andamento dei rischi;
- suggerire e portare a conoscenza della Direzione e delle funzioni aziendali interessate gli eventuali miglioramenti e verificare l’attuazione e l’efficacia degli interventi correttivi previsti (“ follow up”).
La tendenza è quella di appurare soprattutto:
- l’esistenza, l’efficienza e l’efficacia del sistema di controllo interno;
- l’adeguatezza delle procedure e dei sistemi agli obiettivi settoriali e generali della Società, nonché all’osservanza delle norme di legge;
- il corretto e trasparente esercizio di deleghe, poteri e responsabilità;
- l’esistenza dei presupposti per un corretto utilizzo delle risorse e di una economica salvaguardia del patrimonio;
- l’adeguatezza delle misure di protezione delle informazioni.

Assistenza alle società italiane nell’adeguamento organizzativo e strutturale alle disposizioni della normativa USA del 2002, vigente per tutte le società quotate al NYSE (legge Sarbanes-Oxley Act).
 
   
   
   
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